empleo
Un ochenta por ciento de personas trabajadoras lo creen.
Una encuesta realizada por la multinacional Randstad a una muestra aleatoria
de 900 personas trabajadoras, señala que el 80 por ciento de estas considera
que las mujeres sufren discriminación laboral por ser madres, porcentaje
que aumenta hasta un 88,8 por ciento si se pregunta sólo a las mujeres.
Con la extinción del Consejo de la Mujer de la Comunidad de Madrid,
el Gobierno Regional sustrae al movimiento asociativo de mujeres cerca de un
millón de euros y deja en la calle a cerca del 70 por ciento de las trabajadoras
de este organismo.
El cincuenta por ciento del crecimiento del colectivo autónomo en España son mujeres.
AmecoPress. La secretaria de Estado de Igualdad, Bibiana Aído, ha presentado
hoy una Guía de Derechos Profesionales y Recursos para trabajadoras autónomas
junto al secretario general de UPTA España, Sebastián Reyna, la
directora general del Instituto de la Mujer, Laura Seara, la directora general
de Igualdad en el Empleo y no Discriminación, Carmen Navarro, y Karen
Gajate, secretaria de Políticas de Igualdad de UPTA España.
Angustias Bertomeu. E-Mujeres.
En el MANIFIESTO DE LAS MUJERES CON DISCAPACIDAD DE EUROPA, adoptado en Bruselas
el 22 de febrero de 1997 por el Grupo de Trabajo sobre la Mujer, en el apartado
sobre Derechos Humanos se dice:
“Los derechos humanos y las libertades fundamentales de las niñas
y mujeres con discapacidad deben ser plenamente reconocidos y respetados: igualdad
de oportunidades en todas las esferas, y medidas necesarias para garantizarles
el acceso a la información y a la comunicación”.
Los convenios colectivos de las empresas que integran previsiones de planes de igualdad son más del doble que el 2009.
Ayer se llevó a cabo, en Madrid la Jornada Planes de Igualdad en las
empresas, ¿ética o estética?, organizada por la Federación
de Mujeres Progresistas (FMP).
Fue presentada por Yolanda Besteiro, Presidenta de la Federación de
Mujeres Progresistas y Ángel Melchor Celada, Subdirector General de Fomento
de la Igualdad en la Empresa, Negociación Colectiva y Ordenación
Normativa del Ministerio de Sanidad, Política Social e Igualdad.
La recesión no ha sido generosa con las mujeres de Wall Street. La prensa
financiera publicó recientemente que, aunque las mujeres sean minoría
en el sector financiero, el número de despidos femeninos desde el inicio
de la recesión es cinco veces mayor que el masculino. Es más,
la diferencia de salario entre hombres y mujeres que trabajan en el sector aumentó
entre 2000 y 2007.
Angustias Bertomeu. E-Mujeres.
No sólo los mercados, todas las organizaciones sociales y políticas,
hoy tienen su fuerza en el intercambio de información, contenidos y espacios
de autoridad, por tanto de poder.
Conclusiones1 sobre la nueva comunicación: redes sociales,
comunidades virtuales, blogs y web 2.0:
La extensión a veinte semanas y el salario completo para las mujeres con permiso de maternidad, puntos básicos de la legislación.
Las personas representantes de los Estados miembros de la Unión Europea
y el Consejo Europeo de Ministros discutirán la propuesta de Directiva
sobre el permiso de maternidad el próximo seis de diciembre. El debate
ya ha comenzado.
Angustias Bertomeu. E-Mujeres.
Según el estudio anual de Marketing Directo e Interactivo elaborado
por la AGEMDI-FECEMD y la AEA, casi el 100% de las compañías utiliza
Internet para realizar acciones de marketing. Una de sus principales razones
es que es un medio en el que es sencillo medir los resultados y segmentar al
público. El estudio destaca la alta utilización de herramientas
de web 2.0:
El 25 de noviembre se celebra el Día Internacional contra la Violencia
de Género. Con este motivo, desde el Ministerio de Sanidad, Política
Social e Igualdad se ha organizado un calendario de actos para homenajear a las
mujeres que han fallecido como víctimas de la violencia de género
y a todas las que sufren violencia, y reconocer la trayectoria en la lucha contra
la violencia de género de personas e instituciones que han destacado por
su trabajo e implicación en esta materia.
